Постановление главы г. Курчатова Курской области от 05.06.2007 N 584 "Об УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРЕМИИ "ЧЕЛОВЕК ГОДА" муниципального ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД КУРЧАТОВ"

Архив



ГЛАВА города КУРЧАТОВА

КУРСКОЙ ОБЛАСТИ



ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 5 июня 2007 г. N 584



ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРЕМИИ "ЧЕЛОВЕК ГОДА"

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД КУРЧАТОВ"



В соответствии со ст. 7 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", ст. 6 Устава муниципального образования "Город Курчатов", в целях поддержки и развития творческих и социально-экономических результатов, достигнутых жителями города Курчатова в различных отраслях и сферах жизни, постановляю:

1. Утвердить Положение о премии "Человек года" муниципального образования "Город Курчатов".

2. Признать утратившим силу постановление Главы города от 03.08.2006 N 825 "Об утверждении Положения о премии "Человек года" муниципального образования "Город Курчатов".

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Главы города В.С. Елецких.

4. Постановление вступает в силу со дня его подписания и подлежит опубликованию.



Глава города

Ю.С.КОСЫРЕВ











Приложение



Утверждено

постановлением

Главы города

от 5 июня 2007 г. N 584



ПОЛОЖЕНИЕ

О ПРЕМИИ "ЧЕЛОВЕК ГОДА"

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД КУРЧАТОВ"



1. Общие положения



1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок присуждения и выплаты ежегодной премии "Человек года" муниципального образования "Город Курчатов" (далее по тексту - премия "Человек года").

1.2. Премия "Человек года" учреждается в целях поднятия престижа города Курчатова, сфер, отраслей и профессий, представляемых на соискание премии, популяризации достижений кандидатов, улучшение социально-психологического климата в городе и укрепления общественных связей.

1.3. Премия "Человек года" вручается за достижения в области образования, культуры, спорта, социальной и молодежной политики, экономики, промышленности, здравоохранения, транспорта, связи, предпринимательства, охраны общественного порядка и других важнейших сферах жизни города Курчатова.

1.4. Вручение премии "Человек года" осуществляется на торжественной церемонии ежегодно в период проведения новогодних мероприятий.



2. Порядок представления кандидатур на соискание премии



2.1. Выдвижение кандидатур на соискание премии "Человек года" производится отделами, комитетами и другими структурными подразделениями администрации города Курчатова, профессиональными объединениями, общественными, религиозными и иными организациями, учреждениями, предприятиями, осуществляющими свою деятельность на территории города, независимо от их организационно-правовой формы, в строгом соответствии со списком номинаций.

Учреждения, организации, предприятия вправе выдвигать не более трех человек в одной номинации.

Лауреат премии имеет право повторно выдвигаться на соискание премии не ранее чем через три года.

2.2. Указанные в пункте 2.1 настоящего Положения учреждения, организации, предприятия представляют председателю общественного Совета при Главе города Курчатова (далее по тексту - Совет) следующие документы на кандидата для присуждения премии:

- ходатайство о выдвижении кандидата с указанием мотивов выдвижения, сведения об общественном признании кандидата;

- характеристику на кандидата с указанием его достижений и заслуг;

- выписку из протокола общего собрания коллектива или решение высшего органа управления;

- рецензии и отзывы специалистов о достижениях и работах кандидатов.

Документы представляются с 1 марта по 15 ноября текущего года.



3. Критерии отбора кандидатов



3.1. Критериями отбора кандидатов на награждение премией "Человек года" являются:

- профессиональное мастерство кандидатов, высокие профессиональные достижения, являющиеся существенным вкладом в развитие экономической, политической и социальной жизни города;

- новаторство, внедрение новых методик, разработок, технологий, научные открытия, проявление организаторских способностей и т.д.;

- перспективность кандидата, его производственный (творческий) опыт, образованность, работа с подрастающим поколением в данной отрасли;

- высокая личная культура кандидата, его популярность, авторитет в трудовом коллективе, известность в данной отрасли;

- общественная значимость кандидата (его участие в общественной жизни города, трудового коллектива);

- награды, звания, почетные грамоты, премии и прочие знаки признания обществом высоких достижений кандидата, полученные им в течение года, предшествующего году выдвижения на соискание премии.



4. Порядок присуждения премии



4.1. Присуждение премии производится решением Совета.

4.2. Решения Совета являются окончательными и пересмотру не подлежат.

4.3. По вопросу присуждения премии "Человек года" Совет заседает не менее двух раз в год, но не позднее чем за 14 (четырнадцать) дней до дня присуждения премии.

На заседания Совета могут приглашаться представители организаций, выдвигающих кандидатов на получение премии.

Заседание Совета считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 от общего числа его членов.

Решение Совета принимается простым большинством от числа присутствующих на заседании членов Совета. Голосование производится после обсуждения кандидатур в каждой номинации. в случае равенства голосов, поданных за кандидата, правом решающего голоса обладает председатель Совета.

Решение Совета оформляется протоколом.

4.4. Совет:

4.4.1. Рассматривает на своих заседаниях представленные материалы и определяет не более шести кандидатур на получение премии по следующим номинациям:

- производственная сфера;

- непроизводственная сфера;

- общественно-политическая сфера.

Учитывая разносторонность деятельности кандидатов на получение премии "Человек года" в каждой из трех номинаций, в зависимости от профессиональной ориентации заявленных кандидатур возможно рассмотрение "целевых" номинаций, например "Атомщик года", "Строитель года", "Учитель года", "Врач года" и т.д.

4.4.2. Рассматривает представленные по номинациям кандидатуры, проводит их обсуждение, определяет лауреатов премии. Фамилия каждого лауреата указывается на листе, который вкладывается в конверт с названием номинации. Конверт запечатывается и хранится у председателя Совета.

4.4.3. Взаимодействует со средствами массовой информации.

4.4.4. Вносит рекомендации по изменению и дополнению настоящего Положения.

4.5. При определении лауреатов премии Совет руководствуется следующими принципами:

- обязательный учет всех критериев оценки деятельности кандидатов, установленных настоящим Положением;

- четкое соответствие кандидатов списку номинаций;

- учет общественно-политического и социального значения деятельности кандидата, его личного вклада в развитие отрасли;

- соблюдение равенства прав и возможностей для каждого кандидата независимо от пола, возраста, вероисповедания и т.д.



5. Финансовое и информационное обеспечение



5.1. Премия "Человек года" включает в себя:

- материальное вознаграждение лауреату;

- диплом "Человек года".

5.2. Финансирование мероприятий, связанных с организацией и награждением премией "Человек года", осуществляется за счет средств городского бюджета (внебюджетные средства).

5.3. График мероприятий, приуроченных к награждению премией "Человек года", и смета расходов ежегодно утверждаются Главой города Курчатова.

5.4. Присуждение премии "Человек года" не дает права лауреату на получение каких-либо социально-экономических льгот.

5.5. Все кандидаты на соискание премии (в том числе не ставшие лауреатами) имеют право на освещение их деятельности и достижений в средствах массовой информации до проведения церемонии награждения.



6. Заключительные положения



6.1. Настоящее Положение утверждается постановлением Главы города.









Региональное законодательство Следующий региональный документ,  правовая интернет библиотека







Разное

Новости